山東理工大學(xué)數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院1978年開始培養(yǎng)數(shù)學(xué)教育?？粕?，1998年開始培養(yǎng)數(shù)學(xué)與信息科學(xué)本科生，2007年開始培養(yǎng)應(yīng)用數(shù)學(xué)碩士研究生，2017年6月正式更名為數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院。

學(xué)院現(xiàn)有教職工112人，其中專任教師（含輔導(dǎo)員）108人，教授20人，副教授42人，博士學(xué)位教師68人，博導(dǎo)7人，碩導(dǎo)35人。擁有全國優(yōu)秀教師1人，省教學(xué)名師2人，省中青年學(xué)術(shù)骨干2人，省泰山學(xué)者青年專家3人，省杰青、省優(yōu)青3人；特聘教授（非全職）3人，著名數(shù)學(xué)家、中國科學(xué)院萬哲先院士為我校特聘教授。

有數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)兩個(gè)一級學(xué)科碩士點(diǎn)和應(yīng)用統(tǒng)計(jì)專業(yè)碩士點(diǎn)，設(shè)有數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)（含師范專業(yè)）、信息與計(jì)算科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、人工智能4個(gè)本科專業(yè)。近年來，學(xué)院學(xué)科建設(shè)不斷取得新進(jìn)展。應(yīng)用數(shù)學(xué)為山東省“十二五”重點(diǎn)學(xué)科，數(shù)學(xué)學(xué)科入選山東省博士點(diǎn)精準(zhǔn)培育學(xué)科，逐步形成了科學(xué)計(jì)算與反問題、代數(shù)學(xué)及其應(yīng)用、微分方程與動力系統(tǒng)、優(yōu)化理論與控制、圖論及其應(yīng)用、大數(shù)據(jù)分析與經(jīng)濟(jì)金融統(tǒng)計(jì)等學(xué)科方向，尤其在偏微分方程理論、計(jì)算及應(yīng)用，代數(shù)編碼與圖論研究領(lǐng)域形成了團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢。

數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)是國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，數(shù)學(xué)師范專業(yè)通過了國家二級認(rèn)證；信息與計(jì)算科學(xué)專業(yè)是山東省一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)、山東省品牌特色專業(yè)和山東省高水平應(yīng)用型專業(yè)群建設(shè)的核心專業(yè)，統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)獲批第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)。

2014年成立萬哲先數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)班，著力培養(yǎng)數(shù)學(xué)及相關(guān)領(lǐng)域拔尖人才。已培養(yǎng)6屆畢業(yè)生125人，其中108人考取了碩士研究生，已有22人攻讀博士學(xué)位。

近五年，學(xué)院教師主持國家自然科學(xué)基金20余項(xiàng)、山東省杰出青年基金1項(xiàng)、山東省海外優(yōu)青1項(xiàng)；在國內(nèi)外重要期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文200余篇。先后獲得山東省科技進(jìn)步二等獎和自然科學(xué)二等獎各1項(xiàng)，獲省高校優(yōu)秀科研成果二等獎2項(xiàng)、三等獎多項(xiàng)；獲省教學(xué)成果一等獎1項(xiàng)、二等獎2項(xiàng)，有省一流課程2門；主持省教學(xué)改革研究重點(diǎn)項(xiàng)目1項(xiàng)；獲省青教賽一、二、三等獎各1項(xiàng)。近三年，學(xué)生在全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模大賽、數(shù)學(xué)競賽等學(xué)科專業(yè)賽事和科技創(chuàng)新活動中，獲得國家級獎勵349人次，省級獎勵282人次。

擁有數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)系、信息與計(jì)算科學(xué)系、統(tǒng)計(jì)學(xué)系、大學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)部4個(gè)教學(xué)系部和綜合辦公室、教學(xué)工作辦公室、科研與研究生工作辦公室、學(xué)生工作辦公室4個(gè)辦公科室。

擁有省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)2支、省青創(chuàng)人才引育團(tuán)隊(duì)2支、省青創(chuàng)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)2支和應(yīng)用數(shù)學(xué)研究所、最優(yōu)化與控制研究所。

擁有數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)中心、數(shù)學(xué)建模培訓(xùn)基地、信息安全與大數(shù)據(jù)分析實(shí)訓(xùn)平臺、人工智能實(shí)驗(yàn)室（在建）和“數(shù)創(chuàng)空間”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地。

在校本科生1373人，二學(xué)位113人，研究生84人，承擔(dān)新疆、青海地區(qū)民族學(xué)生培養(yǎng)預(yù)科生70人。近五年來，本科生的考研錄取率近30%、總體就業(yè)率90%以上；研究生的考博錄取27.27%。

學(xué)院實(shí)施“理學(xué)講壇”學(xué)術(shù)活動計(jì)劃，近年來年均邀請國內(nèi)外知名學(xué)者來校講學(xué)50余人次，相繼組織承辦了反演問題及其應(yīng)用、代數(shù)編碼與密碼、圖論及其應(yīng)用、PDE分析與計(jì)算等國際國內(nèi)學(xué)術(shù)會議，學(xué)術(shù)氛圍濃厚。與俄羅斯莫斯科國立大學(xué)、美國賓州布魯姆斯堡大學(xué)以及臺灣高雄大學(xué)等境外高水平大學(xué)建立了良好的合作與交流關(guān)系。

發(fā)展沒有止境，目標(biāo)催人奮進(jìn)。數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院廣大師生將圍繞數(shù)學(xué)博士點(diǎn)申報(bào)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)國家一流專業(yè)建設(shè)等核心工作，凝心聚力，真抓實(shí)干，為早日建成一流數(shù)學(xué)強(qiáng)院而努力奮斗！

一、招聘學(xué)科

學(xué)科專業(yè)	研究方向	聯(lián)系人
數(shù)學(xué)	方向不限	第一至四層次人才聯(lián)系方式： 孫院長0533-2780481 郵箱jtsun@sdut.edu.cn 第五層次青年博士聯(lián)系方式： 孫老師0533-2786289 郵箱lxrc@sdut.edu.cn
統(tǒng)計(jì)學(xué)
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)	計(jì)算機(jī)軟件/計(jì)算機(jī)算法設(shè)計(jì)/云計(jì)算與智能計(jì)算等

二、引進(jìn)人才層次與類別

（一）第一層次杰出人才

研究領(lǐng)域處于國際學(xué)術(shù)前沿、具有世界一流學(xué)術(shù)水平、在本學(xué)科領(lǐng)域取得卓越成就的杰出人才。

（二）第二層次領(lǐng)軍人才

學(xué)術(shù)造詣高深、在科學(xué)研究方面取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就、具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進(jìn)水平能力、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、能夠帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同攻關(guān)的國家級領(lǐng)軍人才；海外高水平大學(xué)知名教授。或相當(dāng)水平優(yōu)秀人才。

（三）第三層次拔尖人才

在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、具有帶領(lǐng)或協(xié)助本學(xué)科趕超或保持領(lǐng)域內(nèi)先進(jìn)水平能力的入選國家重點(diǎn)人才工程青年項(xiàng)目及省部級拔尖人才等；在海外高水平大學(xué)（科研機(jī)構(gòu)）擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，在科學(xué)研究方面取得突出學(xué)術(shù)成果的拔尖人才。或相當(dāng)水平優(yōu)秀人才。

（四）第四層次骨干人才

A類：具有博士學(xué)位的教授，主持國家級教學(xué)科研項(xiàng)目并發(fā)表高水平論文，或取得其他高水平教學(xué)科研成果，或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出；在海外高水平大學(xué)（科研機(jī)構(gòu)）取得博士學(xué)位，具有3年及以上海外科研工作經(jīng)歷，或在海外高校（科研機(jī)構(gòu)）具有正式教學(xué)科研職位?；蛳喈?dāng)水平優(yōu)秀人才。

B類：具有博士學(xué)位的副教授，主持國家級教學(xué)科研項(xiàng)目并發(fā)表高水平論文，或取得其他高水平教學(xué)科研成果，或成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用突出；在海外高水平大學(xué)（科研機(jī)構(gòu)）取得博士學(xué)位，或獲得中國博士后科學(xué)基金特別資助，或入選國家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃的青年學(xué)者。或相當(dāng)水平優(yōu)秀人才。

C類：屬于急需緊缺學(xué)科專業(yè)的具有博士學(xué)位的教授、副教授。

（五）第五層次青年博士

年齡一般在35周歲以下的博士、博士后；業(yè)績特別突出且屬于急需緊缺學(xué)科專業(yè)的，年齡可適當(dāng)放寬，但一般不超過38周歲。

A類：創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ螅诒緦W(xué)科領(lǐng)域取得高水平代表性成果，主持或參與省部級以上教學(xué)科研項(xiàng)目，具有獲得國家級教學(xué)科研項(xiàng)目的能力；學(xué)校學(xué)科專業(yè)發(fā)展急需緊缺，有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力?；蛳喈?dāng)水平人才。

B類：具有較大發(fā)展?jié)摿?，在本學(xué)科領(lǐng)域取得較高水平代表性成果，一般應(yīng)主持或參與教學(xué)科研項(xiàng)目或有重要社會服務(wù)經(jīng)歷，具有獲得省部級以上教學(xué)科研項(xiàng)目的能力?；蛳喈?dāng)水平人才。

C類：在本學(xué)科領(lǐng)域取得較高水平業(yè)績成果，具有較強(qiáng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力，能勝任教學(xué)科研工作。或相當(dāng)水平人才。

三、引進(jìn)人才待遇

人才類別		待遇
		購房補(bǔ)貼 (萬元)	安家費(fèi) （萬元）	年薪 （萬元）	科研啟動經(jīng)費(fèi) (萬元)	其他補(bǔ)貼	配偶及子女	職稱
第一層次		待遇面議				經(jīng)認(rèn)定，3年內(nèi)享受生活補(bǔ)貼2000元/月	1.配偶安置：（1）學(xué)校協(xié)助工作安置。（2）根據(jù)淄博市金政37條規(guī)定：配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，按照“同級就近就優(yōu)”原則對口安置。（3）博士配偶具有碩士研究生學(xué)歷的，參加校內(nèi)非事業(yè)編制人員招聘，同等情況下優(yōu)先考慮。 2.子女入學(xué)：子女就讀學(xué)前、義務(wù)教育，可根據(jù)本人意愿在全市范圍統(tǒng)籌安排入學(xué)。	聘為二級至四級教授
第二層次		150-200	100	90-140	100-200
第三層次		100-150	50	50-80	50-100
第四層次		10-70	50	執(zhí)行教授或副教授工資標(biāo)準(zhǔn)	10-40			教授或副教授
第五層次	A類	安家費(fèi)40		執(zhí)行講師工資標(biāo)準(zhǔn)	10	經(jīng)認(rèn)定，3年內(nèi)同享受：生活補(bǔ)貼3000元/月	持淄博市精英卡：享受子女入學(xué)、配偶安置、產(chǎn)權(quán)型人才公寓、交通、旅游、體育健身、醫(yī)療等綠色通道服務(wù)	業(yè)績特別突出者，可直聘為副教授或教授
	B類	安家費(fèi)30			7
	C類	安家費(fèi)20			5
海外優(yōu)青				1.依托學(xué)校申報(bào)并獲批國家優(yōu)青海外項(xiàng)目者，參照第三層次待遇 2.依托學(xué)校申報(bào)并獲批山東省優(yōu)青海外項(xiàng)目者，參照第四層次待遇

四、符合國家、省部級高層次人才工程入選條件的，學(xué)校將積極引薦，推薦成功后同時(shí)享受相應(yīng)的政策待遇。

五、在享受學(xué)校待遇的同時(shí)，學(xué)院制定優(yōu)惠政策。

（一）為引進(jìn)人才提供辦公場所和辦公設(shè)備；對于高層次人才，協(xié)助其組建學(xué)術(shù)研究團(tuán)隊(duì)，在科研用房、研究生招生等方面給予政策傾斜。

（二）對于引進(jìn)的博士，自報(bào)到之日起的第一年內(nèi)，一般不安排課堂教學(xué)任務(wù)。且一次性給予5000元的生活補(bǔ)貼。

（三）根據(jù)科研課題需要，為引進(jìn)人才提供3-5萬元的科研配套經(jīng)費(fèi)。

（四）協(xié)助解決引進(jìn)人才的后顧之憂，積極配合學(xué)校做好人才家屬工作安排和子女入學(xué)等事宜。

（五）對于來校參加考察面試的人才，支付其國內(nèi)往返交通費(fèi)；高層次人才來?？疾?，一般邀請其作相關(guān)方向的學(xué)術(shù)報(bào)告，并依據(jù)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放學(xué)術(shù)報(bào)告費(fèi)。

五、聯(lián)系方式（來電時(shí)請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）

（一）高層次人才聯(lián)系方式

聯(lián)系人：孫院長電話：0533-2780481E-mail：jtsun@sdut.edu.cn

（二）博士求職聯(lián)系方式

聯(lián)系人：孫老師0533-2786289E-mail：lxrc@sdut.edu.cn

地址：山東省淄博市張店區(qū)新村西路266號

郵編：255000

數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院綜合辦公室

2023年9月

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://sci.sdut.edu.cn/2023/0911/c4416a495394/page.htm

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