為規(guī)范公開(kāi)招聘法律服務(wù)人員（以下簡(jiǎn)稱“法律服務(wù)人員”）工作程序和管理，確保公平、公正競(jìng)爭(zhēng)，達(dá)到擇優(yōu)選人用人的目的，特制定本公告。

一、招聘原則

(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。?(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t;?（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

二、招聘條件

1、通過(guò)法律職業(yè)資格考試。

2、本科以上學(xué)歷（法學(xué)專業(yè)優(yōu)先），年齡35周歲以下，研究生或具有律師執(zhí)業(yè)證書(shū)的可適當(dāng)放寬年齡限制。

3、具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力、良好的溝通能力以及協(xié)調(diào)能力，能熟悉運(yùn)用計(jì)算機(jī)處理公文業(yè)務(wù)。

4、思想品德好，吃苦耐勞，服從工作安排。

三、招聘人數(shù)及服務(wù)內(nèi)容

法律服務(wù)人員1名。主要從事以下工作：

（一）協(xié)助編制市人民政府年度立規(guī)工作計(jì)劃草案；

（二）協(xié)助做好行政規(guī)范性文件送審稿審查、協(xié)調(diào)、修改工作；

（三）協(xié)助做好行政規(guī)范性文件的備案、解釋、立法后評(píng)估以及清理工作；

（四）協(xié)助開(kāi)展調(diào)研、座談會(huì)、論證會(huì)、聽(tīng)證會(huì)等活動(dòng)；

（五）辦理有關(guān)征求意見(jiàn)工作。

（六）辦理其他交辦事務(wù)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至7月28日。

?2、報(bào)名方式：應(yīng)聘人員如實(shí)填寫(xiě)《購(gòu)買法律服務(wù)人員報(bào)名表》,把該表格的電子版(須帶電子照片)和中華人民共和國(guó)二代居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)以及相關(guān)證明材料的掃描件通過(guò)電子郵件發(fā)送到恩平市司法局業(yè)務(wù)電子郵箱(epssfj@jiangmen.gov.cn)。郵件主題請(qǐng)注明：“姓名+應(yīng)聘法律服務(wù)人員”。信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任由報(bào)名人自負(fù)。

(二)資格審查

報(bào)名結(jié)束后由恩平市司法局招聘組根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查，審查合格的人員方能參加面試。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

購(gòu)買法律服務(wù)人員招考實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，采取面試的形式進(jìn)行。

面試由恩平市司法局招聘組組織和實(shí)施，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

?（四）體檢

按崗位應(yīng)聘人員成績(jī)從高分到低分的排序及招聘人數(shù)等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，由江門(mén)市五邑人力資源有限公司負(fù)責(zé)。體檢不合格者不進(jìn)入考察，體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補(bǔ)。

（五）考察?

7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用。?6、在其他單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為;?5、不符合招聘崗位所需資格或條件;?4、未能按規(guī)定提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料;?3、違反計(jì)劃生育規(guī)定;?2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職、被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;?1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;?江門(mén)市五邑人力資源有限公司對(duì)通過(guò)考試且體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察，在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，經(jīng)審定后取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格并按程序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢：

?五、聘用及服務(wù)費(fèi)用

人民幣100,000元/年（包括但不限于工資、單位及個(gè)人部分的“五險(xiǎn)一金”、稅費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用），由恩平市司法局向江門(mén)市五邑人力資源有限公司支付。

被聘用人員與江門(mén)市五邑人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，其報(bào)酬和社會(huì)保障待遇等，由其與江門(mén)市五邑人力資源有限公司另行約定。

本公告由恩平市司法局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系人：梁小姐，聯(lián)系電話：0750-7370991。

附件：購(gòu)買法律服務(wù)人員報(bào)名表.doc

江門(mén)市五邑人力資源有限公司

2023年7月19日

注：此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://www.enping.gov.cn/zwgk/xxgkml/epssfj/bmwj/content/post_2900568.html

事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽：廣東省恩平市司法局關(guān)于事業(yè)單位招聘 廣東省恩平市司法局關(guān)于考編 廣東省恩平市司法局關(guān)于公務(wù)員招聘